1/2007

Ilmatorjunnan tarkastajan tervehdys

Tällä hetkellä koko ilmatorjunta-aselajin lähitulevaisuuden kannalta keskeisimmät ajankohtaiset asiat ovat mielestäni käynnissä oleva rauhan ajan organisaation muutos sekä parhaillaan toteutettava puolustusvoimien pitkän tähtäimen suunnittelu.

Vuoden 2004 turvallisuus- ja puolustuspoliittisen selonteon toimeenpano alkaa olla jo loppusuoralla. Siihen liittyen vuoden alussa aloitti Panssariprikaatin joukkoyksikkönä uusimuotoinen Helsingin Ilmatorjuntarykmentti. Nyt on menossa rykmentin toiminnan ja roolin vakiinnuttaminen sekä tehtävien tarkentaminen. Tältä osin varmaan päästään selkeään ja tehokkaaseen lopputulokseen. Valmista ei kuitenkaan tule hetkessä, joten kaikilta asian toteuttajilta vaaditaan pitkäjänteisyyttä ja kärsivällisyyttä muutoksen läpiviennissä. Uskon, että lopputulos on hyvä, varsinkin ajatellen rykmentin edessä olevia uusia mittavia haasteita.

Toinen merkittävä lähiaikojen organisaationmuutos aselajissamme on Ilmatorjuntakoulun toimintojen siirto ensi vuoden vaihteeseen mennessä Tikkakoskelle Ilmasotakoulun yhteyteen. Siirron suunnittelussa ollaan etenemässä hyvässä yhteisymmärryksessä ilmavoimien kanssa. Vielä auki olevat henkilöstö-, tila- ja muut kysymykset saadaan varmasti ratkaistua annettuun aikamäärään mennessä. Pitää kuitenkin muistaa, että milloinkaan jokaista asiaa ei voida ratkaista kaikkia osapuolia täysin tyydyttävästi, joten meillä kaikilla pitää olla myös aitoa kompromissien tekovalmiutta. Ilmatorjuntakoulun siirto on kokonaisuutena etenemässä tällä hetkellä paljon paremmin, kuin itse henkilökohtaisesti uskalsin odottaakaan. Uskon, että asiassa päästään valitun teeman mukaiseen lopputulokseen – "molemmat voittaa".

Joukkojen ja sen myötä niiden henkilöstön siirto paikkakunnalta toiselle aiheuttaa varsinkin perhetasolla paljon työtä - ja myös ongelmia. Toisaalta ympäristön muutos voi olla myös mahdollisuus. Pitemmän päälle sillä saattaa olla sekä yksilön että yhteisön kannalta paljon positiivisia vaikutuksia. Jokainen meistä päättää itse, miten järjestää käytännön elämänsä muuttuneessa tilanteessa. Esimiesten tehtävänä on tukea järkevissä puitteissa alaisiaan heidän tekemissä ratkaisuissaan.

Ilmatorjunnan materiaalihankinnoissa olemme päässeet monella alueella hyvin eteenpäin. ITO 05-järjestelmän vastaanotto on parhaillaan käynnissä. Kauppasopimus uuden ITO 05M-kaluston hankinnoista on saatu allekirjoitettua Saab Bofors Dynamicsin kanssa ja ensimmäiset järjestelmät on suunniteltu toimitettavan jo ensi vuonna. Samoin on allekirjoitettu sopimus ITO 90 Crotalen modernisoinnista. Tämän lisäksi uuden pitkän- ja keskipitkänkantaman ilmatorjuntaohjuksen tarjouspyynnöt on lähetetty toimittajakandidaateille helmikuun lopulla, joten tämäkin merkittävä projekti etenee aikataulun mukaisesti. Ja samanaikaisesti puolustusvoimain pitkän tähtäimen suunnittelussa keskitytään hyvässä hengessä vuoden 2012 jälkeisiin uusiin ilmatorjuntahankkeisiin.

Ilmatorjunnassa tapahtuu siis tällä hetkellä monella rintamalla varsin paljon, vaikka muutos ei tietenkään ole itsetarkoitus. Erityisen tärkeää on ihan tavallinen työ asevelvollistemme koulutuksen sekä muiden perustehtävien parissa. Pitää muistaa, että meillä puolustusvoimissa ei ole pieniä tai suuria tehtäviä - meillä on vain tärkeitä tehtäviä. Toivotankin Teille kaikille kaunista kevättä ja onnistumisen elämyksiä omien työtehtävienne parissa sekä kestävyyttä ja onneakin mahdollisesti edessä olevien muutosten kohtaamisessa.